Vil du være med til at løfte unge ind i fællesskaber, job og uddannelse?

Vil du gøre en forskel for unge mennesker, der har brug for støtte, retning og relationer? Og har du blik for både det enkelte menneske og den samlede indsats? Kan du se dig selv i en samarbejdende organisation, der arbejder ud fra værdierne ambitioner, resultater, fællesskab og dialog. Hvor vi går for hinanden på tværs af opgaver og fagligheder.

Om os
I Ungevejledningen i Haderslev Kommune møder vi de unge dér, hvor de er – og hjælper dem videre derfra. Vi tror på, at trygge relationer, meningsfulde aktiviteter og realistiske veje til arbejdsfællesskabet er afgørende for unges trivsel og fremtid.

Ungeløftet Haderslev er et flerårigt udviklingsprogram med ambitioner om at samle og styrke indsatser for unge mellem 15 og 29 år. Vi bygger på eksisterende erfaringer – og udvider med nye partnerskaber, målgrupper og metoder. Her spiller du en nøglerolle.

Om stillingen
Som medarbejder i Ungeløftet

• Tilrettelægge og gennemføre individuelle forløb med unge, der har komplekse problemstillinger
• Skabe kontakt til unge og bygge bro til fællesskaber, fritidsaktiviteter, virksomheder og relevante tilbud
• Samarbejde med eksisterende og fremtidige tilbud i Ungeløftet
• Gå med de unge ud i virkeligheden – i virksomheder, uddannelsesinstitutioner og fællesskaber – og støtte dem i at opleve sig selv som en del af noget større
• Understøtte partnerskaber med civilsamfund, virksomheder og uddannelsesinstitutioner – som en faciliterende aktør, der binder sammen uden at overtage
• Være opsøgende i forhold til de unge.

Vi forestiller os, at du:

• har erfaring som uddannelses- og erhvervsvejleder, jobkonsulent, jobrådgiver eller mentor, da du i stillingen vil skulle varetage alle roller
• er stærk i relationer og har blik for unge i udsatte positioner – også når progressionen ikke er lineær
• har erfaring med opsøgende arbejde og med at skabe kontakt og tillid til unge på kanten
• brænder for at få ting til at ske i samarbejde med andre – og agerer proaktivt i dit arbejde
• har erfaring med eller lyst til at arbejde efter Flere unge skal med-principper og kan tænke i helhedsorienterede løsninger
• kan dokumentere og formidle dit arbejde – både i skrift, data og tale
• Er nysgerrig på digitale redskaber og indstillet på løbende læring og udvikling.

Vi tilbyder:

• en meningsfuld rolle i en ambitiøs indsats med tydeligt formål og stor lokal opbakning
• tæt samarbejde med kolleger i Ungevejledningen og bred kontaktflade til virksomheder, uddannelsesinstitutioner, civilsamfund og øvrige aktører
• en arbejdsplads med høj faglighed, stærkt sammenhold og plads til både grin og alvor
• mulighed for at sætte dit præg på en vigtig opgave – og på den måde, vi løser den på.

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse er efter gældende overenskomst.

Tiltrædelse efter intern aftale. 

Arbejdstid
Stillingen er en fast stilling på fuld tid/37 timer. Opstart pr. 1. august 2026. 

Interesseret i jobbet?
Har vi vakt din nysgerrighed, og har du spørgsmål til stillingen, så kontakt afdelingsleder, Tine K. Nielsen på telefon 23 41 50 21.

Ansøgningsfrist
Send din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest torsdag den 25. juni 2026 kl. 12.00. 

Samtaler forventes gennemført den 26. og 29. juni 2026. 

Vi glæder os til at høre fra dig!

Om Haderslev Kommune
Vi er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og os selv. Vi arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt. Hos os er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos os.