Ny ufaglært kollega søges til Bogruppe B på Nørreled

Botilbuddet Nørreled i Bogruppe B i Handicap, Bo og Beskæftigelse i Haderslev Kommune søger en ny kollega med en relevant baggrund.

Har du lyst til at være en del af et udviklende team, der går professionelt til opgaveløsningen, hvor vores personlige og faglige egenskaber og kompetencer er i spil?

Hos os behøver vi ikke alle at være ens. Vi vægter højt, at vi i dialogen og vores feedback er konstruktive. Vi tør at udfordre hinandens synspunkter og handlinger ved at være lyttende, udvise nysgerrighed og interesse for hinandens perspektiver.
Vi værner om det gode arbejdsmiljø, er opmærksom på vores egne og hinandens personlige livsfaser og anser det som en styrke i vores samarbejde.

Om os
Vi er en del af 4 botilbud, der tilsammen udgør Bogruppe B og som er geografisk placeret i Vojens og Haderslev. Vi deltager på tværs i fællesmøder og temadage samt trækker på hinandens faglige kompetencer ved behov, ligesom vi også vægter kompetenceudvikling og supervision højt. 

Vi arbejder i organisationen efter strategien ’Værdifuld hverdag – hver dag’ og du skal derfor kunne se dig selv i denne tilgang. 

Bogruppe B har et internt fælles vikarteam. 

Hos os bor borgere over 18 år med varige fysiske og psykiske funktionsnedsættelser.

Vores borgere bor i plejeboliger efter Almenboliglovens § 5 stk. 2 og har behov for bostøtte efter Servicelovens § 85.

Vi har 5 lejligheder, som alle er indrettet til at kunne huse lejere med mindre fysiske handicaps.
I dagtimerne er vores borgere ude i forskellige aktivitets- og samværstilbud.
Når de er på Nørreled tilbydes individuelt hjælp og støtte til forskellige daglige gøremål, aftaler og aktiviteter. Vi støtter også to udeboende borgere efter servicelovens § 83.

Kendetegnende for flere af borgerne er, at de har brug for et forudsigeligt og trygt miljø og en tydelig ydre struktur, der danner rammen om den pædagogiske praksis og relationer.

Vi er fagligt stærke teams med sans for humor og en uformel omgangstone. Vi står helst ikke stille, men arbejder hele tiden på at finde nye og bedre metoder og tilgange i arbejdet med borgernes udvikling for dermed at udfordre dem til at få små og store succeser i hverdagen - hele tiden i retning af større selvstændighed og dermed højere grad af selvbestemmelse og trivsel.

Din kerneopgave i Bogruppe B er, at støtte borgerne i deres udvikling og trivsel til mestring af eget liv.

Vi dokumenterer borgerforløb i CURA, med udgangspunkt i de sundhedsfaglige ydelser og pædagogiske udredninger, indsatslister og indsatsmål. 
Vores fælles etiske værdigrundlag bygger på professionel integritet.

Vi forventer derfor, at du: 
•    har erfaring med målgruppen og området
•    har erfaring med konflikthåndtering, kan sætte grænser og holde roen i tilspidsede situationer
•    møder såvel borgere, pårørende og kollegaer med respekt og nysgerrighed, som er vores fælles tilgang 
     med udgangspunkt i strategien Værdifuld hverdag i Social og Sundhed i Haderslev Kommune
•    tør være nysgerrig på egen og dine kollegaers praksis
•    udviser respekt for den enkelte borgers værdier, normer og holdninger og kan tilrettelægge opgaver med 
     udgangspunkt i borgernes ressourcer samt selv- og medbestemmelse
•    bidrager til det gode arbejdsmiljø og helhedsorienterede løsninger med udgangspunkt i gensidig respekt
     og tillid
•    kan arbejde alene, selvstændigt, er ansvarlig, fleksibel og åben
•    vægter samarbejdet højt, både med kollegaer, borgere, pårørende og andre samarbejdspartnere 
•    kan være ordholden og gør det, du siger, du gør
•    har respekt for aftaler, forpligtelser, løfter og tør tage ansvar
•    kan arbejde i skiftende arbejdstider i hverdage mellem kl. 7 – 21.30, hver tredje weekend kl. 10-20
     og helligdage. Vagtplanerne kører i et 6 ugers rul
•    kan arbejde og trives i udelukkende alene arbejde 
•    kan bidrage med god energi samt godt humør.

Du kan læse mere om Botilbuddene Nørreled her. 

Løn- og ansættelsesforhold
Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og Socialpædagogernes Landsforbund, FOA eller andre relevante organisationer.

Der indhentes straffeattest ved ansættelse.

Timetallet er 37 timer pr. uge, men vi er naturligvis indstillet på at tage en dialog, i forhold til at skabe en god balance mellem arbejdsliv og fritid.

Tiltrædelse den 1. juli 2025 eller snarest muligt.

Yderligere oplysninger 
Få mere at vide hos botilbudsleder Michelle Gaardsholt Jensen på mail: migi@haderslev.dk eller telefon 23 99 28 82.

Ansøgning
Send din ansøgning, CV, uddannelsesbevis og evt. bilag via ansøgningsknappen senest den 12. maj 2025. 

Samtaler forventes afholdt den 21. maj 2025.

Haderslev Kommune
Vi understøtter borgernes liv fra de bliver født til de skal her fra. Vi udvikler foreningslivet i samarbejde med de frivillige. Vi skaber rammerne for, at virksomhederne kan udvikle sig. Vi arbejder hver dag for at give de bedste rammer for vækst og velfærd i vores kommune. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 vil have 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser i Haderslev Kommune.
Alt det kan du blive en del af med et job hos os i Haderslev Kommune.